Molti di noi pensano che questi due termini siano la stessa cosa, ma esiste una sottile linea di differenza tra potere e autorità. Mentre il primo è esercitato a titolo personale, quest'ultimo è utilizzato a titolo professionale. Quindi, su questo argomento, daremo luce alle differenze fondamentali tra i due, dare un'occhiata.
Grafico comparativo
| Base per il confronto | Energia | Autorità |
|---|---|---|
| Senso | Potere significa l'abilità o il potenziale di un individuo di influenzare gli altri e controllare le loro azioni. | Il diritto legale e formale di impartire ordini e comandi e prendere decisioni è noto come Autorità. |
| Che cos'è? | È un tratto personale. | È un diritto formale, dato agli alti funzionari. |
| fonte | Conoscenza e competenza. | Posizione e ufficio |
| Gerarchia | Il potere non segue nessuna gerarchia. | L'autorità segue la gerarchia. |
| Risiede con | Persona | Designazione |
| Legittimo | No | sì |
Definizione di potenza
Con il termine potere intendiamo la capacità personale di un individuo di influenzare gli altri a fare o non fare un atto. È indipendente e informale in natura derivato dal carisma e dallo status. È un'abilità acquisita che deriva dalla conoscenza e dall'esperienza. È il diritto di controllare le azioni, le decisioni e le prestazioni degli altri.
Il potere non è gerarchico, cioè può fluire in qualsiasi direzione come può passare da superiore a subordinato (verso il basso) o da junior a senior (verso l'alto), o tra le persone che lavorano allo stesso livello, ma diversi reparti della stessa organizzazione (orizzontale ), o tra le persone che lavorano a diversi livelli e dipartimenti della stessa organizzazione (diagonale). In questo modo, non è limitato a nessun limite. Inoltre, l'elemento politico è solitamente collegato ad esso.
Definizione di autorità
L'autorità è un diritto legale e formale per una persona, che può prendere decisioni, dare ordini e comandi agli altri per svolgere un compito particolare. È conferito agli alti funzionari, per raggiungere gli obiettivi dell'organizzazione. È di natura gerarchica, scorre verso il basso, cioè delegato da superiore a subordinato.
In generale, l'autorità viene esercitata per fare le cose attraverso gli altri. È attaccato alla posizione, cioè ogni persona che ottiene la posizione gode dell'autorità ad essa collegata, maggiore è la posizione, più alta sarà la sua autorità. Poiché l'autorità si trova nella designazione, in assenza di autorità, la posizione offerta alla persona non sarebbe utile. Inoltre, è limitato solo all'organizzazione.
Differenze chiave tra alimentazione e autorità
La differenza tra potere e autorità può essere espressa chiaramente per i seguenti motivi:
- Il potere è definito come l'abilità o il potenziale di un individuo di influenzare gli altri e controllare le loro azioni. L'autorità è il diritto legale e formale di impartire ordini e comandi e prendere decisioni.
- Il potere è un tratto personale, cioè un'abilità acquisita, mentre l'autorità è un diritto formale, che viene conferito nelle mani di alti funzionari o dirigenti.
- La principale fonte di potere è la conoscenza e l'esperienza. D'altra parte, la posizione e l'ufficio determinano l'autorità di una persona.
- La potenza scorre in qualsiasi direzione, cioè può essere verso l'alto, verso il basso, trasversale o diagonale, laterale. Al contrario dell'autorità, che scorre solo in una direzione, cioè verso il basso (da superiore a subordinato).
- Il potere si trova di persona, in sostanza, una persona lo acquisisce, ma l'autorità si trova nella designazione, cioè chi ottiene la designazione, ottiene l'autorità ad essa allegata.
- L'autorità è legittima mentre il potere non lo è.
Conclusione
Dopo aver esaminato i punti precedenti, è chiaro che il potere e l'autorità sono due cose diverse, in cui il potere non ha nulla a che fare con il livello o la gestione o la posizione. D'altra parte, l'autorità dipende completamente da questi due, cioè il livello di posizione determina il livello di autorità di una persona. In aggiunta a ciò, le relazioni di autorità, cioè la relazione tra superiore e subordinato sono raffigurate nell'organigramma. Viceversa, la relazione di potenza non viene mostrata nell'organigramma.
