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Un premio può essere inteso come il premio o qualsiasi altro marchio di riconoscimento equivalente, concesso per onorare un risultato. D'altra parte, la ricompensa allude a qualcosa dato in riconoscimento a qualcuno, per gli sforzi o il servizio fornito da loro.
La linea di demarcazione tra premio e ricompensa è molto sfocata, a causa del fatto che questa gente li usa al posto l'uno dell'altro. Ci sono alcune differenze tra premio e ricompensa, che abbiamo compilato in questo articolo dopo una profonda ricerca sui due.
Grafico comparativo
| Base per il confronto | premio | Ricompensa |
|---|---|---|
| Senso | Un premio è un premio dato a qualcuno per realizzare qualcosa di raro. | Una ricompensa è un riconoscimento dato a qualcuno per i suoi sforzi. |
| Concesso per | Un lavoro incredibile, Realizzazione, Contributo in un campo specifico, Vincere un concorso o un gioco. | Difficoltà, onestà e lealtà, aiuto a qualcuno nel bisogno, merito ecc. |
| Modulo | Medaglie, trofei, borsa di studio, nastri, certificato, premio, contanti ecc. | Finanziario o non finanziario, ecc. |
| Dimostrazione | Pubblico | Privato |
| Deciso da | Gruppo di esperti | Individuale |
| Nominations | sì | No |
Definizione del premio
Il premio è un riconoscimento che viene conferito a individui o organizzazioni per ottenere qualcosa di grande. Sono generalmente sotto forma di regali, premi, trofei, riconoscimenti, denaro, certificati, ecc. I premi sono un segno dell'eccellenza o dell'immenso contributo di qualcuno in un campo specifico. Vengono anche dati quando qualcuno rompe un record.
L'importanza di ogni premio si basa sulla reputazione o sullo status del donatore, cioè del premiato. Normalmente, una funzione di premiazione è organizzata per dare un premio. Le nomine vengono fatte per ogni premio per rivelare il nome di personalità ugualmente idonee e competenti. Vengono quindi nominati gli individui o le organizzazioni che soddisfano i criteri specificati e, infine, viene premiato l'uomo migliore tra tutti. La decisione di scegliere l'uomo migliore è un compito difficile, quindi il giudizio per scegliere la persona giusta viene fatto da un gruppo di esperti o votando dove le persone selezionano il vincitore o dagli organizzatori del premio.
Di seguito sono riportati i nomi di alcuni premi popolari:
- People's Choice Award (Intrattenimento)
- Premio E-Commerce (Business)
- Miss Universe Award (Beauty)
- Premio Oscar (film)
Definizione di ricompensa
La ricompensa è il beneficio (monetario o altro) dato a un individuo per il suo duro lavoro per ottenere qualcosa. È il giusto ritorno per i servizi resi, da un individuo.
Una ricompensa è una gratitudine, data per il buon lavoro, la fedeltà, l'aiuto di qualcuno quando è nel bisogno. È una sorta di motivazione o incentivo a riconoscere lo sforzo di una persona nel completare qualcosa. I premi non sono pubblicizzati, sono dati in privato, ma possono essere dati anche davanti al pubblico.
Nelle grandi organizzazioni, i dipendenti vengono ricompensati quando raggiungono l'obiettivo nel tempo specificato o per le loro prestazioni elevate, quindi ricevono un incremento dei salari o vengono promossi a una posizione più elevata. Questo è fatto per incoraggiare il loro duro lavoro in futuro.
Esempio:
- Avresti visto, molte volte, che la gente dà annunci sul giornale che il loro cane o bambino o borsa è stato perso o perso da qualche parte mentre camminava per strada e chi lo trova e lo porta indietro sarà ricompensato con denaro.
- Se una persona ha incontrato un incidente e gravemente ferito in questo. Un estraneo lo porta in ospedale, informa la sua famiglia dell'incidente e si prende cura di lui per salvargli la vita. Dopo aver visto il suo buon lavoro, la famiglia dei feriti lo ringraziò. Questo grazie è una ricompensa per il suo atto benevolo.
Differenze chiave tra premio e ricompensa
Le seguenti sono le principali differenze tra premio e ricompensa:
- Un premio è un onore dato a una persona per ottenere qualcosa degno di nota. Una ricompensa è un riconoscimento per gli sforzi e il contributo di qualcuno.
- Un premio è concesso per lavoro incredibile o contributo straordinario in aree specifiche, risultati, ecc. D'altra parte, viene data una ricompensa per gli sforzi fatti, i servizi resi, l'atto altruistico, aiutare qualcuno, raggiungere gli obiettivi in tempo, ecc.
- Un premio è sotto forma di denaro, medaglie, borsa di studio, trofeo, ecc. Al contrario, una ricompensa può essere sotto forma di benefici finanziari o non finanziari.
- Un premio è pubblicizzato mentre un premio viene normalmente assegnato in privato.
- Il gruppo di esperti decide un premio, ma una ricompensa viene decisa dalla persona che ha ricevuto qualche beneficio dall'atto fatto da un'altra persona.
- Le nomination sono fatte per ogni premio. Al contrario della ricompensa, dove non vengono fatte tali nomine.
Conclusione
Tenendo da parte le differenze di cui sopra, ci sono alcune cose in comune, nei due termini come entrambi sono un simbolo di qualcosa di positivo, che è di grande valore e riconoscimento agli occhi delle persone. Inoltre, è anche un segno di orgoglio e ammirazione, che un individuo ha raggiunto qualcosa, per il quale ha provato davvero duro e grazie alla sua piena dedizione, devozione e determinazione, ha ottenuto il successo.
